[1]
د. فياض بن أحمد العنزي 2023. تأثير تبادل المعلومات والاتصال بين الإدارة والموظفين على الرضا الوظيفي في ظل الازمات: (دراسة ميدانية في ظل جائحة كورونا COVID-19 كنموذج في المملكة العربية السعودية). Journal of Educational and Human Sciences. 20 (2023), 73-86. DOI:https://doi.org/10.33193/JEAHS.20.2023.322.